Mês: janeiro 2018

Como gerenciar alguém muito ansioso

Como gerenciar alguém muito ansioso

Creio que todos nós concordamos que hoje em dia não podemos esperar por um funcionário remisso ou inseguro para agir. Mas, no outro extremo, alguns têm uma necessidade tão urgente de resolver as coisas, que as fazem com muita rapidez, muito intensamente e desorganizadamente. O problema de como gerenciar alguém assim é que ele pode …

+ Read More

Guia completo: o verdadeiro porquê de as pessoas pedirem demissão

Guia completo: o verdadeiro porquê de as pessoas pedirem demissão

Há uma série de fatores que levam uma pessoa a pedir demissão. Pode ser por salário considerado baixo, benefícios inexistentes, horas, localização e falta de interesse no que está fazendo, mas sem dúvidas o campeão é devido ao relacionamento com o chefe. Por isso tem um ditado popular que diz: as pessoas não pedem demissão …

+ Read More

Como recrutar, entrevistar e selecionar o candidato certo para sua empresa

Como recrutar, entrevistar e selecionar o candidato certo para sua empresa

Se alguém te perguntasse qual o ativo mais importante de uma empresa, o que você responderia? Talvez você pense no produto final ou na tecnologia aplicada, mas, na verdade, são as pessoas. Os funcionários, estagiários e trainees da companhia, que executam as tarefas para produzir o melhor serviço ou produto possível. Pensando por esse lado, …

+ Read More

4 segredos que os entrevistadores não te contam

4 segredos que os entrevistadores não te contam

As entrevistas, às vezes, parecem uma provação assustadora… Não importa a quantidade de experiência que você tiver, nunca é fácil adivinhar o que um entrevistador realmente quer. A boa notícia é que você não precisa. Aqui estão 4 segredos que vão te ajudar a entender as necessidades de seu potencial empregador, cortesia do livro mais …

+ Read More

Teoria dos Traços de Personalidade – o comportamento em 5 eixos principais

Teoria dos Traços de Personalidade – o comportamento em 5 eixos principais

Se te pedissem para descrever sua personalidade, o que você diria? Bom, há muitos anos, estudiosos da área desenvolveram técnicas e métodos que são usados e testados até hoje para tentar descobrir um pouco mais sobre cada indivíduo. Para saber mais sobre o assunto, basta ler o artigo de hoje! Antes de falar sobre os …

+ Read More

Tendências de RH para 2018: você não vai querer ficar de fora

Tendências de RH para 2018: você não vai querer ficar de fora

Está na hora de colocar os planos para o novo ano em prática! Várias áreas de conhecimento evoluíram tecnologicamente e, é claro, que a forma de recrutamento e seleção progrediu também. As tendências de RH em 2018 continuarão se desenvolvendo e sua empresa não pode ficar para trás. Conheça no artigo de hoje as principais …

+ Read More

Como motivar seus funcionários: recompensas ou punição?

Como motivar seus funcionários: recompensas ou punição?

Um bom líder sabe que deve motivar seus funcionários, mas às vezes não tem certeza de como fazer isso. É melhor oferecer recompensas vistosas ou punições severas? Não existe uma resposta pronta para esse tipo de pergunta, pois varia de acordo com cada indivíduo e cada situação. No artigo de hoje nós falamos um pouco …

+ Read More

5 dicas para voltar com tudo ao trabalho depois de férias ou recessos

5 dicas para voltar com tudo ao trabalho depois de férias ou recessos

Ah, o ano novo. O mês que é sinônimo férias escolares e realização de promessas. Tempo de ficar com os familiares, de curtir os filhos, amigos e de passear bastante! Quem não gosta dessa época? O difícil mesmo é voltar com tudo ao trabalho depois de tantos feriados e recessos. Leia as dicas que nós …

+ Read More